<font color=red>笔趣阁</font>已启用最新域名：www.<font color=red>biquge001</font>.com ，请大家牢记最新域名并相互转告，谢谢！

“小静，我们是再去买点炒粉来卖还是回家呢？”四喜问道

帮到七点半左右，四喜坐上公交去上班了。

好在四喜这个时候也并不需要她的好印象，他现在需要的是多一些人来帮衬赵静的生意。

当然，这些属于营业方面的内容，教育指导的老师只是稍微带过一般的介绍了一下。

四喜看着这么庞大的组织架构，头有些晕，掐了掐手指，从担当开始做起，自己何年何月才能爬上来呢？

赵静望着那些因为他们卖完了而失望而归的人，她突然对自己的前途和决定充满了希望。

一般的大的公司招人一般都不会让你马上就去上班的岗位上班的，而是最开始先来一个上岗前的培训。

四喜从来也没有想到过在自己卖炒粉的时候，曾经有个将来的很熟很熟的人从自己边上经过，更加没有想到的是，自己卖炒粉的样子已经深深的印入了某个人的内心，不过唯一不好的是，印如内心的并不是什么好的印象。

“今天算了吧，明天四喜哥你不是还要上班吗？第一天上班，我可不想你帮我帮的太晚，走，我们再去买点炒粉，等下回去准备准备早餐吧”赵静说道

这是你自找的采集的爽不爽？给你提示了会给随机内容！居然还采集！

总共准备了十五斤米粉和河粉，还不到七点半，竟然全部卖完了，你算什么呢？一斤能赚3块，十五斤就是四十五块。如果照目前这情况，轻轻松松一个月能赚一千多。

以上三个部门是由总经理直接管理的，而接下来的五个部门呢？因为属于生产直接部门，所以在总经理和这些部门之间还有一个伊藤工厂长这个职位这个人。伊藤工厂长直接掌控着这五个部门。

教育指导老师重点介绍了一下这个公司的组织架购，因为这个才是重点，这些人都要分到各个部门去了，自然就需要详细的了解和知道自己部门在公司所处的位置了。

生产管理部其下有两个课室，生产管理室和工务课，生产管理室负责公司的生产管理和调整，而工务呢？就负责公司所有的物流。

管理部下面分别有财务课，采购课，人力资源部就只有人事总务课，而这两个部的部长分别有总经理兼任部长，总经理下面有个叫船田的次长，但是他还担任着财务和采购课的课长，没有办法，这两个课非常的重要，掌控着公司所有的钱财出入，自然需要日本人亲自担当，所有的关于钱的东西都要经过他们的手，因为他们对现地的人员并不怎么样放心，特别是这种才开始的公司。

整个公司分八部十七课，分别是管理部，人力资源部，营业销售部，生产管理部，品质保证部，部品生产部，组立生产部，生产技术部。